ニジボックスのAI人材育成支援の強み
｢組織課題｣に寄り添った
解決アプローチ
解決アプローチ
現場のAIスキル不足という表面的な問題だけでなく、その背景にある「戦略・採用・評価」といった組織課題にまで踏み込み、体制づくりのための根本的な解決策をご提案します。
貴社のフェーズに合わせた
オーダーメイド設計
オーダーメイド設計
パッケージ化された研修ではなく、AIの活用やその効果を最大化するためのUXノウハウなど、貴社が今抱えている課題に合わせてカリキュラムや支援内容を柔軟にカスタマイズします。
実案件を通じた
「OJT型」の育成
「OJT型」の育成
座学で知識を学ぶだけでなく、貴社の実際のプロジェクトにニジボックスのプロフェッショナルが入り込み、伴走しながら育成と案件推進を同時に行い、ノウハウ定着へ導きます。
提供ソリューション
組織構築支援
全社的なAI導入を支える基盤づくりを支援します。AI活用を前提とした組織体制の設計、採用要件の定義、評価指標の策定など、人事・組織開発の面から「変化に強く成果を出し続ける仕組み」を構築します。
実践型研修
UXやAIのノウハウを「一部の詳しい人のもの」で終わらせず、組織全体に浸透させるための実践型プログラムです。職種を問わず、事業に関わるすべてのメンバーを対象に、貴社の課題やスケジュールに合わせたオーダーメイドのカリキュラムをご提供。成功事例だけでなく試行錯誤のプロセスも交えた講義やワークショップを通じ、インプットで終わらせず「明日の実務で使える具体的なアクション」へと導きます。
OJT型プロジェクト支援
研修で得た知識を「現場で使えるスキル」へと昇華させるため、貴社の実案件にニジボックスのメンバーが参画します。一プロジェクトをともに進めながらノウハウを直接継承し、最終的に貴社チームだけで自走・運営できる状態へと導きます。
お問い合わせ
貴社の組織課題や事業フェーズに合わせて、最適なプランをご提案いたします。
まずは気軽にご相談ください。
まずは気軽にご相談ください。